In Noord-Nederland staat de gezondheid van onze inwoners onder druk. Uit regiobeelden blijkt dat onze regio kampt met significante gezondheidsachterstanden in vergelijking met andere delen van het land. Terwijl plannen en rapporten zich opstapelen, blijft échte verandering vaak uit. Dit besef drijft een groep bevlogen professionals uit Noord-Nederland om in actie te komen.
Je hebt een opgave die niet in een projectplan past: domeinoverstijgend, veel stakeholders, onduidelijk mandaat. Wij zetten ervaren professionals en multidisciplinaire teams in die de opgave niet alleen bedenken maar ook landen. Altijd met minimaal twee perspectieven, altijd samen met jouw eigen mensen. Wat we onderweg leren, blijft in de regio.
Wat we van jou vragen: ruimte om te schuren, een opdrachtgever met mandaat en eigen professionals die meedoen.
Je werkt als professional (zelfstandig of in loondienst) aan transities in zorg en welzijn en wilt niet in je eentje op een opdracht zitten. Bij Korrel80 krijg je toegang tot opdrachten en netwerk in Noord-Nederland, een team om op terug te vallen, intervisie in het Reflectielab en een coöperatie die acquisitie, contractering en facturatie regelt.
Wat we van jou vragen: actief bijdragen, minimaal één opdracht in je eerste jaar, kennis en netwerk delen.
Voor jonge professionals die verandering niet alleen willen begrijpen, maar ook in beweging willen krijgen. In het Korrel80 Talentprogramma werk je twaalf maanden aan een opgave die binnen jouw organisatie echt verder moet.
De eerste lichting start eind oktober 2026. Aanmelden kan tot en met 5 oktober.
Korrel80 is een rebels collectief van experts en jong talent uit Noord-Nederland. We zetten ons in voor de transitie van zorg naar gezondheid. Geen klassiek adviesbureau, maar een beweging van doeners. We verbinden mensen en organisaties, breken patronen open en realiseren concrete verbetering – met de regio, vóór de regio.
Onze missie is helder: we willen de gezondheidsverschillen in de regio verkleinen, zorg- en welzijnsorganisaties versterken en daarmee een gezonder Noord-Nederland realiseren. Dat vraagt lef. We praten niet óver verandering, we brengen haar in praktijk. Snel, doelgericht en zonder concessies aan onze visie op een gezonder Noorden.
Wij zijn van hier, voor hier. Voor inwoners, met inwoners. Wij geloven in de kracht van het collectief, niet met dikke rapporten, maar met concrete actie. Scherp, radicaal en met rebelse Noordelijke energie.
Transitie vraagt om frictie. We dagen uit, stellen lastige vragen en doorbreken gewoontes. Niet om tegendraads te zijn, maar om ruimte te maken voor wat wél werkt. Korrel80 schuurt grof genoeg om te raken, fijn genoeg om te bouwen aan iets nieuws. Zo helpen we organisaties sterker en veerkrachtiger worden.
Door samen te werken met lokale professionals en jong talent benutten we de kracht van onze regio om innovatieve oplossingen te creëren. Met onze rebelse en frisse aanpak brengen we creativiteit en daadkracht naar de praktijk. Geen abstracte modellen en rapporten, maar oplossingen die direct merkbaar zijn voor inwoners en medewerkers van organisaties.
Stand per augustus 2026.
Ervaren professionals en teams die complexe veranderopgaven daadwerkelijk uitvoeren.
Schuursessies, labs en reflectie op de vraagstukken waar niemand uitkomt.
Jong talent dat leert in echte opgaven, begeleid door ervaren Korrels.
Professionals, organisaties en talent die elkaar structureel vinden en kennis delen.
Geen abstracte modellen, maar opgaven met een naam, een opdrachtgever en een resultaat.
Lopend · fundament gelegd in 2024-2025, uitvoering loopt vanaf 2026 Noord- en Oost-Groningen heeft de slechtste gezondheidscijfers van het land. Wij brachten preventie op tafel als economisch thema. Resultaat: de Regiocampus Gezond Leven staat in de Economische Agenda Nij Begun, gedragen door vijf partijen.
"Juist het netwerk en de bemiddelende rol van Korrel80 hebben duidelijke meerwaarde gehad in een traject met veel partijen en verschillende belangen."
Nynke Scherpbier Hoofd afdeling Eerstelijnsgeneeskunde & Langdurige Zorg, UMCG
We organiseren kennissessies, KorrelTalks en events waar bestuurders, professionals en talent elkaar tegenkomen. Aanschuiven mag!
We organiseren kennissessies, KorrelTalks en events waar bestuurders, professionals en talent elkaar tegenkomen. Aanschuiven mag!
Professionals (zelfstandig of in loondienst) en organisaties uit het Noord-Nederlandse gezondheidsnetwerk kunnen lid worden van de coöperatie Korrel80 en actief bijdragen aan de transitie van zorg naar gezondheid. Het begint altijd met een gesprek.
Terwijl anderen vooral plannen maken, rollen wij onze mouwen op en gaan we aan de slag
We verschuiven de focus van systemen die ziekte behandelen naar gemeenschappen die gezondheid bevorderen
We maken gebruik van wat er is, experimenteren met lef en omarmen de chaos van vernieuwing
We doorbreken vastgeroeste patronen door doelbewust milde stress toe te voegen waar het systeem slaapt
We hebben de moed om barrièren af te breken en oude structuren los te laten
We smeden onconventionele coalities tussen werelden die elkaar normaal niet ontmoeten
Wat we hier ontwikkelen, blijft hier en komt onze regio ten goede
